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2022年河南省南阳市城乡一体化示范区事业单位之间可以相互调动吗

事业编制可以单位之间调动，但必须以工作需要和职位（岗位）空缺为前提，并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的，属于劳动合同的变更，可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。

事业单位是不能随意调整工作岗位的，事业单位正式在编人员调整工作岗位的，需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的，则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议，后者可以申请劳动仲裁。

根据《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

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南阳市城乡一体化示范区事业单位招聘考试题目及答案解析:

多选题 “三个代表”重要思想主要回答了 ( )。

A、什么是社会主义

B、怎样建设社会主义

C、建设什么样的党

D、怎样建设党

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答案：

C D

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解析：

三个代表的重要思想是：中国共产党要始终代表中国先进生产力的发展要求;中国共产党要始终代表中国先进文化的前进方向;中国共产党要始终代表中国最广大人民的根本利益。

A、B两个选项，什么是社会主义、怎样建设社会主义，是邓小平南巡讲话时提出来的关于社会主义本质，以及建设社会主义的根本问题。

而三个代表的重要思想是创造性地回答了建设怎样的党，怎样建设党的问题，是党建工作重要思想，故选择C、D两项。

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