2013-09-13 12:53:06 南阳人事考试网 //nanyang.huatu.com/ 文章来源:南阳华图
【导读】华图南阳人事考试网同步南阳华图发布:2013年南阳公务员面试指导:常犯错误大揭发,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注南阳华图微信公众号(nyhtjy) 。
推荐:南阳公务员面试专题 河南公务员面试培训课程 历年河南公务员面试分数线
问题一:盲目总结。有一类考生,是属于学霸型的,各种大小不同的笔记本,几乎把听到的每一句都记录了下来,然后开始发挥强大的总结能力,开始总结“事情后一定要向领导汇报”“分析问题一定要靠到十八大上”“同事一定是好同事,出了问题一定是我的”……其学习并总结的精神还是值得赞同的,只是,缺乏严重的自主性,只是总结事情表面的一些做法,而不是深入实质去思考,比如“为什么组织活动后总要向领导汇报?汇报的话,不同的问题汇报的是不是一样的东西?哪些可以不汇报?”——自己不思考,别人的东西始终是别人的东西,不考原题的话,自己面对新问题,依然是作答套路化的结局。问题二:重思路,轻模拟。有一类考生,现在练习的时候,拿过来一道题,就是在脑子里面想一下基本的思路,只要思路基本完整就下一题。每看到这种考生我都会让他真正的答一遍题,看看是否其他方面没有问题了,结果跟我想的差不多,思路上虽然没有太大的问题,但是在一些细节上,比如措辞,表达流利性,逻辑安排上,都有着不小的问题。——练习,是要通过模拟来全面看待自己身上依然存在的错误中,都有哪些需要更改,能更改,并且真正的去针对性的训练并更改的。不是简单的有思路就行的。
问题三:有进步,不进取。有一类考生,经过系统的学习和训练,确实比之前刚接触的时候,有明显的进步和改观,并且也确实到了一个瓶颈点,很难在接下来的两周有更大的质的蜕变了。所以现在的训练就是保守型的“稳定状态”。——当然,我也不敢保证你这两周如果努力了就一定会更进一步,但是,如果不压榨自己,肯定是不会有进一步的蜕变的,特别是对于那些需要大分数领先竞争对手才能翻盘的,请记住,我们的目标不是拿到一个基础分,而是拿到高分。
以上三个是专家认为严重并且亟待改正的,如果有类似情况的同学看到了,建议大家一定要针对自己的实际情况,做出改变,趁着还有两周的时间,争取更进一步。
以上是2013年南阳公务员面试指导:常犯错误大揭发的全部内容,更多关于河南公务员考试,公务员面试指导,面试资料,南阳华图教育快讯信息敬请关注南阳人事考试网频道。
本文标签: 南阳华图教育 (编辑:admin)华图教育官方微信
华图总部:北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司
联系电话:010-68296100
联系地址:北京市海淀区复兴路甲23号
华图分校:河南华图郑州黄河路交卫生路向北三叉口东50米路北华图教育培训基地
(红旗路交卫生路东50米路北)
客服热线:0371-87096515