2015-05-15 14:42:09 南阳人事考试网 //nanyang.huatu.com/ 文章来源:南阳市财政局
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六、招聘程序与办法
公开招聘工作按照以下六个环节进行。
(一)发布招聘公告
通过媒体、公告等形式向社会公布招聘数额、招聘条件及招聘办法。
(二)报名与资格审查
1、网上下载表格填报个人信息。报考人员登录南阳市财政局网站(http://caizj.nanyang.gov.cn)、南阳市人事考试中心网站(http://www.nyrsksw.com),填报打印“南阳市财政局下属部分事业单位公开招聘工作人员报名登记表”(一式两份,每份张贴近期免冠一寸照片一张)。
2、现场报名与资格审查。采取本人现场报名方式进行。凡符合招聘条件的人员于2015年5月26日至28日(8:30—16:30)到南阳市财政局 (南阳市张衡东路396号)一楼大厅进行报名及资格审查。报名时本人须持二代身份证、毕业证和学位证原件及复印件(各一式一份),报名登记表(一式两份)。
根据省财政、物价收费标准,考务费每人每科30元。
每人只能选报一个职位,多报者无效。招聘人数与报名登记人数未达到规定比例的(原则上为1:3),相应核减招聘职位。
根据有关文件规定,符合加分条件考生,笔试成绩加5分,在报名时一并提交由市委组织部、市人社局等相关部门审核认定后出具的证明材料。
领取笔试准考证时间、地点另行通知。
(三)笔试
笔试异地命题,异地阅卷。笔试内容为:公共基础知识。考试时间、地点见笔试准考证。报考人员持本人有效身份证、准考证参加笔试。笔试成绩满分100分,占总成绩的50%。笔试成绩保留到小数点后两位。
(四)面试
根据笔试成绩,按拟聘用职位l:2的比例,从高分到低分确定参加面试人员(若后一名成绩并列,同时进入面试)。面试时间、地点另行通知。
面试异地命题,异地考官,采取结构化面试的方式进行。面试成绩满分100分,占总成绩的50%。面试成绩保留到小数点后两位。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
若同一职位出现总成绩相同时,按笔试成绩从高到低进入下一程序;若笔试成绩也相同,则按高学历从高到低进入下一程序。
(五)体检和政审
根据考试总成绩,按拟聘用职位1:1的比例,从高分到低分确定参加体检、政审人员。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,体检时间另行通知。体检不合格出现职位空缺的,按总成绩高低顺序递补。
体检合格的人员被确定为政审考察人选。政审要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行,主要对考生的政治表现、学习、工作、廉政情况以及有无违法违纪现象进行审查,同时对考生报名资格条件进行复查。政审不合格出现职位空缺的,不再递补。
(六)公示与聘用
对通过笔试、面试、体检、政审的人员,按照有关规定向社会进行公示。公示无异议后办理有关人事手续。
新招聘的人员按规定实行试用期1年制度。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。
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