2022-01-28 05:15:24 南阳人事考试网 //nanyang.huatu.com/ 文章来源:华图教育
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2022吉林省考招录5367人公告发布,报名时间2022年2月9日8:30至2月13日14:30。笔试包括公共科目和专业科目,重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》,公安机关执法勤务警员职务序列职位专业考试科目为《公安专业科目》;公共科目笔试时间为3月26日,《公安专业科目》笔试时间为3月27日。详细招聘职位如下:
长春市绿园区春城街道(长春市基层选调生)_长春市基层选调生职位_2022吉林省考职位表详情:
部门代码:102241
部门名称:长春市绿园区春城街道(长春市基层选调生)
职位代码:001
职位名称:长春市基层选调生职位
科目类别:A
招考人数:1
招考对象:普通高校应届毕业生
学历要求:大学本科以上学历
学位要求:与报名学历相对应的学位
是否允许以学位证所列专业报考:不允许
专业要求:不限
性别要求:不限
政治面貌要求:中共党员
基层工作经历要求:长春市绿园区春城街道(长春市基层选调生)
其它资格条件要求:
最低服务年限要求:5年(含试用期)
体能测评或专业考试要求:无
体检标准:通用标准
备注:报考长春市基层选调生职位的考生还应同时具备下列条件:吉林省内公办普通高校本科及以上学历应届毕业生或吉林省外公办普通高校吉林省籍本科及以上学历应届毕业生,需经所在学校党委推荐,且按时取得相应的毕业证书和学位证书;中共党员或预备党员;在校期间担任校、院、系或班级干部
部门性质:行政机关
网报时考生咨询电话(区号-xxxxxxxx):0431-87605210,0431-87605255
表来源:长春
招考年份:2022
市区:长春市
区县:绿园区
公安:非公安岗
公安职位大类:非公安岗
公安区县:非公安岗
公安市区:非公安岗
招考对象:普通高校应届毕业生
2022吉林省考职位分析:
2022吉林省考常见报名问题:
1.报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位,如何理解?
《公务员录用规定》第二十条规定:报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位职位。
公务员法第七十四条规定:“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作,也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”
直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;三代以内旁系血亲关系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
备考试题:
[单选]
为了避免商业机密外泄,企业会与核心技术员工签订劳动协议,约定员工在离开本企业后的三年内不得在其他企业的同类技术岗位中从业。可以预见,核心技术员工们为了保住工作,只能在一个企业一直干下去。
要作出上述推论,必需的前提是:
A . 企业不会给离职后由于协议约定而无法从业的核心技术员工经济补偿
B . 除了同类技术岗位,核心技术员工无法获得其他岗位的工作机会
C . 在其他条件相同的情况下,核心技术员工倾向于选择熟悉的工作环境
D . 所有的核心技术员工都愿意与企业签订此类协议
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参考答案:B
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[华图教育参考解析]:
第一步:寻找因果
原因:三年内不得从事同类技术岗位中
结果:核心技术员工们为了保住工作,只能在一个企业一直干下去
第二步:分析选项
A选项:没有说明核心技术员是否会在一个企业一直干下去,无关项,所以A错。
B选项:如果核心技术员工无法获得其他岗位的工作机会,而协议要求他们不得从事相关工作,那么他们就不能在离职三年内重新就业,只能在一个企业一直干下去,是题干结论成立的假设前提,所以选B。
C选项:该项说的是核心技术人员的选择倾向,不能说明他们是否会在一个企业一直干下去,无关项,所以C错。
D选项:“愿意与企业签订此类协议”不能说明他们是否会在一个企业一直干下去,无关项,所以D错。
故本题选B。
【2013-广州-073】
推荐信息:2022吉林省考考试招考公告汇总
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